Aan een werkgever wordt door de Arbeidsinspectie een eis opgelegd om de blootstelling van werknemers aan de kankerverwekkende dieselmotorenemissie (DME) terug te dringen. De werkgever tekent bezwaar aan bij de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW), maar dat bezwaar wordt ongegrond verklaard. Ook het beroep bij de rechtbank Maastricht wordt ongegrond verklaard. De rechtbank te Maastricht komt op 29 mei 2007 tot de conclusie dat de werkgever geen maatregelen heeft getroffen om de blootsteling tegen te gaan en dus kon de Arbeidsinspectie een eis stellen.